• امروز : دوشنبه, ۱۹ خرداد , ۱۴۰۴
  • برابر با : Monday - 9 June - 2025

اطلاعیه ها

برنامه‌ریزی برای تقویت فعالیت‌های فرهنگی و اوقات فراغت فرزندان در تابستان کشف لوازم خانگی و مواد خوراکی قاچاق در تبریز آمار نگران‌کننده کودکان کار در تبریز/مسئله بی‌خانمانی در تبریز قابل حل است تقدیر از کارکنان نمونه آب و فاضلاب آذربایجان شرقی به‌عنوان الگوهای تعهد و مسئولیت‌پذیری توقیف موتور سیکلت سنگین قاچاق ۱۰ میلیاردی در “مرند” طرح هادی، برنامه توسعه نظام‌مند روستاست نظر مثبت اعضای کمیسیون انرژی مجلس به مدنی زاده ۴۵۰ قطعه زمین رایگان در بناب واگذار شد جشن های عید غدیر جلوه ای از عشق مردم به امامت است راه‌اندازی کارگاه تعمیر پمپ با احیای سه دستگاه پمپ اسقاطی عید غدیر، فرصتی برای شادمانی علوی و همبستگی دینی عطسه می‌تواند باعث فلج شدن شود؟ بررسی چالش‌ها و هماهنگی واحدها در نشست تخصصی حوزه خدمات شهری شهرداری مسجدسلیمان مهدسگ‌ تبریز پلمپ شد کلیک بر روی لینک جعلی “شکایت علیه شما” ۲ میلیارد برای شاکی آب خورد

0

تقدیر از کارکنان نمونه آب و فاضلاب آذربایجان شرقی به‌عنوان الگوهای تعهد و مسئولیت‌پذیری

  • کد خبر : 19243
  • 19 خرداد 1404 - 16:49
تقدیر از کارکنان نمونه آب و فاضلاب آذربایجان شرقی به‌عنوان الگوهای تعهد و مسئولیت‌پذیری
مراسم تقدیر از کارکنان نمونه شرکت آب و فاضلاب آذربایجان شرقی، با حضور مدیرعامل، معاونین و جمعی از مدیران و کارکنان، به منظور تجلیل از تعهد، خلاقیت و عملکرد درخشان این افراد در پیشبرد اهداف سازمان، در سالن اجتماعات برگزار شد.

به گزارش باخیش خبر. ،در این آیین، ابراهیم سلیمانی، مدیرعامل محترم شرکت آبفای استان، طی سخنانی ضمن تشکر از زحمات کلیه کارکنان، اظهار داشت: موفقیت‌های ارزشمند شرکت در سال گذشته، حاصل تلاش بی‌وقفه و دلسوزی همه همکارانی است که با روحیه همکاری، تعهد سازمانی و وجدان کاری، برای بهبود کیفیت خدمات و جلب رضایت شهروندان گام برداشته‌اند.

وی ادامه داد: تجلیل از کارکنان نمونه، در حقیقت قدردانی از فرهنگ تلاش، نوآوری و وجدان کاری است که باید در تمام سطوح سازمان نهادینه شود.
سلیمانی در ادامه با اشاره به اهمیت منابع انسانی به‌عنوان اصلی‌ترین سرمایه سازمان، خاطرنشان کرد:مدیریت شرکت همواره بر این باور بوده است که سرمایه انسانی توانمند، محور اصلی توسعه پایدار سازمان است. از این‌رو، اجرای برنامه‌های انگیزشی و سازوکارهای تشویقی، به عنوان یکی از ارکان اصلی راهبردهای منابع انسانی در دستور کار قرار داشته و در آینده نیز با قوت بیشتری ادامه خواهد یافت.
در پایان این مراسم، با حضور مدیرعامل و معاونین، از کارکنان منتخب با اهدای لوح تقدیر و هدایایی قدردانی به‌عمل آمد./انتهای پیام

لینک کوتاه : https://bakhishkhabar.ir/?p=19243

برچسب ها

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : ۰
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.